26. November 2020
Ferienauszahlung bei Austritt während Probezeit?
Eintritt Mitarbeiter: 09.11.
Austritt Mitarbeiter: 18.11.
= 10 Kalendertage gearbeitet.
Anzahl Ferientage pro Monat: 25/12 = 2.083
Anzahl Ferientage für 10 Kalendertage = 2.083 / 30 * 10 = 0.6943 Tage
Ist es tatsächlich so, dass wir für diese 10 Kalendertage 0.6943 Ferientage bezahlen müssen? Stimmt meine Überlegung?
1 Antwort
Akzeptiert durch Author
Rechnerisch ok, aber meistens wird der Ferienbezug im Reglement auf halbe Tage fes...
