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Welche Besimmungen sind bei der Einstellung von Jugendlichen zu berücksichtigen?

1 solution

Welche Behörde bewilligt dauernden oder wiederkehrenden Arbeitsbetrieb?

1 solution

Unter welcher Bedingung wird vorübergehend ununterbrochener Arbeitsbetrieb bewilligt?

1 solution

Wie kann eine Ausnahme vom Verbot der Sonntagsarbeit erreicht werden?

1 solution

Wiebiel beträgt der Lohnzuschlag für vorübergehende Nachtarbeit?

1 solution

Unter welchen Umständen wird vorübergehende Nachtarbeit bewilligt?

1 solution

Inwiefern sind die Bestimmungen des Arbeitsgesetzes bzgl. des Mindestalters anwendbar?

1 solution

Für welche Bedeutung steht die Abkürzung 'GLG' im Personalbereich und ähnlichen Fachgebieten?

1 solution

Ab welchem Zeitpunkt ist eine Betriebsordnung geltend?

1 solution

Unter welchen Umständen gilt ein Arbeitnehmer als Jugendlicher?

1 solution

Welche Behörde bewilligt vorübergehend ununterbrochenen Arbeitsbetrieb?

1 solution

Für welche Bedeutung steht die Abkürzung 'AIP' im Personalbereich und ähnlichen Fachgebieten?

1 solution

Was geschieht im Falle von Missachtung der Befugnis zur Androhung von Überzeitarbeit?

1 solution

Welches investigative Recht stehen den Behörden zum Gesundheits- und Lebenschutz in Betrieben zu?

1 solution

Kann der Arbeitgeber ein Arbeitszeitbewilligungsgesuch verspätet einreichen?

1 solution

Welche Pflicht hat der Arbeitgeber bzgl. des Einreichens von Gesuchen?

1 solution

Welches Recht steht dem Arbeitnehmer in betrieblichen Entscheidungsprozessen zu?

1 solution

In welchen Angelegenheiten stehen dem Arbeitnehmer Mitspracherechte im Betrieb zu?

1 solution

Welche Anweisungen muss der Arbeitgeber durch Anschlag oder andere geeignete Weise bekanntgeben?

1 solution

Was gilt bzgl. der Verwaltung und Ersichtlichkeit von betrieblichen Verzeichnissen u.a. Unterlagen?

1 solution

Welche Pflicht haben Arbeitgeber bzgl. behördlichen Untersuchungen im Betrieb?

1 solution

Welche Pflicht haben Arbeitgeber und Arbeitnehmer bzgl. der Übermittlung von Auskünften an Behörden?

1 solution

Darf Ruhezeit durch Geldleistung oder andere Vergünstigungen abegegolten werden?

1 solution

Hat der Arbeitgeber das Recht, dem Arbeitnehmer den wöchentl. halben Freitag später zuzusprechen?

1 solution

Welche Möglichkeiten bestehen für Arbeitgeber bzgl. der Verteilung der freien Halbtage?

1 solution

Welchen Ruhezeitsanspruch hat der Arbeitnehmer, wenn die Wochenarbeitszeit mehr als 5 Tage betrifft?

1 solution

Auf welche Weise kann der Arbeitnehmer religiös bedingte Ferien erhalten?

1 solution

Unter welcher Bedingung kann der Arbeitnehmer die Arbeit an Nicht-Feiertagen aussetzen?

1 solution

Welche Rechte gelten der kantonalen Bestimmung von sonntaglichen Feiertagen?

1 solution

Welches Recht steht dem Arbeitgeber bzgl. des Heranziehens von Arbeitnehmern in Ersatzruhe zu?

1 solution

Unter welchen Bedingungen muss Sonntagsarbeit durch Freizeit ausgeglichen werden?

1 solution

Welche Vorgaben gelten bzgl. der kantonalen Bestimmung von ganzen Sonntagen als Ruhezeit?

1 solution

Welche Rechte stehen den Kantonen bzgl. der Bestimmung von Sonntagen ohne Arbeitsverbot zu?

1 solution

Darf der Arbeitgeber den Arbeitnehmer ohne dessen Einverständnis zur Sonntagsarbeit verpflichten?

1 solution

Von welcher Instanz wird dauernde oder regelmässig wiederkehrende Sonntagsarbeit bewilligt?

1 solution

Unter welchen Bedingungen wird vorübergehende Sonntagsarbeit bewilligt?

1 solution

Unter welchen Bedingungen wird dauernde oder regelmässig wiederkehrende Sonntagsarbeit bewilligt?

1 solution

Was ist zu beachten, wenn der MA eine Zweitstelle antreten möchte, da bei uns nicht 100%-Pensum?

1 solution

Wie wird eine Aktie bewertet (Steuer und Sozialversicherung) wenn noch kein Verkehrswert vorliegt?

2 solutions

Wie formuliere ich am besten eine Aufhebungsvereinbarung?

1 solution

Wie grenzt man Unfall oder Krankheit ab?

1 solution

Gerne möchte ich meine Rekrutierungsmethoden auf den neusten Stand bringen. Kennt ihr gute Kurse?

4 solutions

Werden Feiertage während unbezahltem Urlaub bezahlt oder nicht bezahlt?

2 solutions

Kennt jemand eine empfehlenswerte Dienstplanungssoftware, gekoppelt mit Zeiterfassungssystem?

3 solutions

Wann muss ich für einen Studenten die Sozialversicherungen abrechnen - es gibt doch eine Freigrenze?

1 solution

Wir möchten unsere Karriere-Website verbessern. Worauf sollte man achten was ist besonders wichtig?

2 solutions

Unterzeichnung Protokoll Zielvereinbarungsgespräch: Was tun bei Verweigerung?

3 solutions

Bleibt bei einer Freistellung nach schweizer Recht der zeitliche Kündigungsschutz bestehen?

1 solution

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Unter welcher Bedingung wird vorübergehend ununterbrochener Arbeitsbetrieb bewilligt?

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Was gilt bzgl. der Verwaltung und Ersichtlichkeit von betrieblichen Verzeichnissen u.a. Unterlagen?

Welche Pflicht haben Arbeitgeber bzgl. behördlichen Untersuchungen im Betrieb?

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Hat der Arbeitgeber das Recht, dem Arbeitnehmer den wöchentl. halben Freitag später zuzusprechen?

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Welchen Ruhezeitsanspruch hat der Arbeitnehmer, wenn die Wochenarbeitszeit mehr als 5 Tage betrifft?

Auf welche Weise kann der Arbeitnehmer religiös bedingte Ferien erhalten?

Unter welcher Bedingung kann der Arbeitnehmer die Arbeit an Nicht-Feiertagen aussetzen?

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Welches Recht steht dem Arbeitgeber bzgl. des Heranziehens von Arbeitnehmern in Ersatzruhe zu?

Unter welchen Bedingungen muss Sonntagsarbeit durch Freizeit ausgeglichen werden?

Welche Vorgaben gelten bzgl. der kantonalen Bestimmung von ganzen Sonntagen als Ruhezeit?

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Darf der Arbeitgeber den Arbeitnehmer ohne dessen Einverständnis zur Sonntagsarbeit verpflichten?

Von welcher Instanz wird dauernde oder regelmässig wiederkehrende Sonntagsarbeit bewilligt?

Unter welchen Bedingungen wird vorübergehende Sonntagsarbeit bewilligt?

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Wie berechnet sich die Lohnkürzung, wenn KK-Taggeld und eine IV-Rente miteinbezogen werden müssen?

Wo bewirbt man am besten offene Stellen?

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